曾仕强是中国著名的国学大师,他在管理领域的观点深受人们关注。关于“管理是什么”,曾仕强认为管理就是“让事情办得更好”,强调的是通过合理的方法和策略,使组织或团队的工作效率和质量得到提升。

至于管理者应具备的三点,曾仕强提出了以下观点:
1. **德才兼备**:管理者不仅要具备丰富的知识和技能,还要有高尚的品德。品德高尚的管理者能够以身作则,赢得员工的尊重和信任,从而更好地领导团队。
2. **沟通能力**:管理者需要具备良好的沟通能力,能够有效地与员工、上级和客户进行沟通。通过沟通,管理者可以了解员工的需求,传达组织的愿景,以及解决工作中的问题。
3. **应变能力**:在复杂多变的环境中,管理者需要具备较强的应变能力,能够迅速应对各种挑战和变化。这包括对市场趋势的敏感度、对突发事件的应对能力以及灵活调整策略的能力。
综上所述,曾仕强认为,一个优秀的管理者应该德才兼备、善于沟通、具备应变能力,这样才能更好地推动组织的发展。
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