"工作中犯小人"这个表达在中文里通常指的是在工作中遇到了不怀好意的人,或者说遇到了那些在职场中喜欢暗中使坏、挑拨离间、损害他人利益的人。这里的“小人”是指那些心胸狭窄、喜欢嫉妒他人、行为不端的人。

具体来说,可能包括以下几种情况:
1. 被同事在领导面前说坏话,导致自己的工作表现被误解。
2. 在团队协作中,被同事故意设置障碍,影响工作进度。
3. 在晋升或评优时,被不公平对待,因为别人的恶意竞争而错失机会。
遇到这种情况,通常需要保持冷静,尽量避免直接冲突,可以通过沟通、证据等方式来维护自己的权益。同时,也可以寻求上级或人力资源部门的帮助。
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