春节双倍工资的法律规定 春节假期几天双薪

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在中国，关于春节双倍工资的法律规定如下：

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根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，春节假期期间，员工应获得带薪休假。

1. 春节假期天数：通常情况下，春节的假期为7天，即从农历正月初一到正月初七。

2. 双倍工资：

- 法定休假日加班：根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条，安排劳动者在法定休假日工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

- 安排劳动者在休息日工作，且不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。

- 安排劳动者在正常工作日加班的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。

因此，如果在春节假期期间安排员工加班，那么员工将获得以下工资报酬：

- 法定休假日加班：3倍工资（基本工资+双倍工资+三倍工资）。

- 休息日加班：2倍工资（基本工资+双倍工资）。

需要注意的是，以上规定适用于正常情况下。如果员工在春节假期前已经休完年假，那么在春节假期期间加班可能无法获得双倍工资。此外，具体工资标准还需根据企业的实际规定和当地劳动法规来确定。

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