霍启山命理会找个什么样的人 霍启山命理会找小2岁的

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1. **年轻潜力**：考虑到您提到小两岁的年龄，这意味着这个人应该处于一个富有潜力和成长空间的年龄段，比如25-27岁之间。

2. **专业技能**：候选人应当具备与命理相关的专业知识和技能，这可能包括风水、八字、相学等。

3. **学术背景**：拥有相关领域的高等教育背景，比如哲学、心理学、数学或统计学等，可能会增加其作为命理专家的可信度。

4. **人际交往能力**：命理顾问需要与各种不同背景的人交流，因此良好的沟通能力和人际交往技巧是必要的。

5. **洞察力与直觉**：命理工作往往需要很高的洞察力和直觉，候选人应展现这方面的能力。

6. **诚信正直**：诚信和正直是命理工作的基石，候选人的品行至关重要。

7. **创新思维**：命理行业在不断发展，候选人需要有创新思维，能够将传统命理知识与现代社会需求相结合。

具体到年龄上，小两岁可能意味着这个人正在个人或职业发展的关键时期，有较多的成长空间，同时也可能更加灵活和有活力，能够带来新鲜的观点和创意。然而，具体选择还是要根据霍启山命理会的具体需求和候选人的实际能力来决定。

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