河南省的二孩三孩生育津贴补贴政策具体如下:

1. **补贴对象**:在河南省行政区域内,依法参加生育保险的职工生育第二个或者第三个子女,可以享受生育津贴。
2. **补贴标准**:
- 生育津贴按照职工所在单位上年度职工月平均工资计发,且不得低于河南省上年度职工平均工资的60%,也不得高于职工所在单位上年度职工月平均工资的三倍。
- 具体的补贴金额会根据职工所在单位上年度职工月平均工资的不同而有所差异。
3. **领取条件**:
- 职工在生育前必须已经参加生育保险,并连续缴费满12个月。
- 职工生育第二个或第三个子女,且符合国家、河南省计划生育政策。
4. **领取方式**:
- 职工在符合条件后,可以通过以下方式领取生育津贴:
- **单位代发**:职工所在的单位会根据政策规定,直接将生育津贴发放给职工。
- **社保部门领取**:部分地方可能允许职工通过社保部门领取生育津贴。
5. **办理流程**:
- 职工生育后,向单位提供相关证明材料,如出生证明、身份证等。
- 单位审核无误后,将职工信息报送给社保部门。
- 社保部门审核通过后,将生育津贴发放给职工。
至于河南省的生育二孩政策,主要内容包括:
- **政策放宽**:河南省在2016年全面放开二孩政策,允许夫妻生育两个孩子。
- **生育服务**:河南省***鼓励各地为生育家庭提供优质的生育服务,包括生育咨询、孕产期保健、儿童健康管理等服务。
- **税收优惠**:河南省对于符合条件的生育家庭,可以享受一定的税收优惠政策。
以上信息仅供参考,具体政策可能会有所变动,建议咨询当地社保部门或相关政策制定部门获取最新信息。
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