正月初五是我国的传统节日——元宵节,许多人在这一天会选择休息与家人团聚。然而,对于一些坚守岗位的劳动者来说,他们依然需要辛勤工作。那么,正月初五上班有加班费吗?

根据我国《劳动法》规定,用人单位安排劳动者在法定休假日工作的,应当按照不低于工资的300%支付加班费。因此,正月初五作为法定休假日,用人单位安排劳动者加班的,应当支付不低于工资的300%的加班费。
然而,实际情况中,有些用人单位可能存在不规范支付加班费的现象。劳动者在遇到此类问题时,可以依法维护自己的权益。首先,要保存好工作记录,包括加班时间、工作内容等;其次,可以向当地劳动监察部门投诉,或者寻求法律援助。
总之,正月初五上班的劳动者有权获得加班费。为了维护自身权益,劳动者应了解相关法律法规,并积极***。同时,用人单位也应遵守法律规定,保障劳动者的合法权益。这样,才能共同营造一个和谐、稳定的劳动关系。
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