国庆和中秋在同一天怎么算加班费

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如果国庆节和中秋节在同一天，根据中国的《劳动法》及相关规定，这一天将被视为法定节假日。

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1. 法定节假日加班费的计算方法：

- 如果员工在法定节假日加班，应支付不低于工资的300%作为加班费。

- 假设员工的日工资为W，那么加班费计算如下：

- 300%加班费 = W × 3

2. 特殊情况下的加班费计算：

- 如果员工在法定节假日加班，并且该加班属于以下情况之一，加班费的计算方式将有所不同：

- 员工在法定节假日安排了休息日调休，那么加班费按照正常工作日加班费的标准计算。

- 员工在法定节假日安排了工作，并且该工作日为员工的工作日，那么加班费同样按照300%计算。

需要注意的是，具体的加班费计算可能还会受到地方性法规的影响，建议咨询当地的劳动监察部门或专业人力资源机构以获取最准确的信息。

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