能偷懒就偷懒的人通常具有以下性格特点:

1. 懒惰:这类人可能天生比较懒惰,倾向于寻找最少的努力来完成工作或任务。
2. 缺乏动力:他们可能缺乏内在动力,不急于追求成就或完成任务。
3. 依赖性:可能对他人有较强的依赖性,习惯于将责任推卸给他人。
4. 缺乏自律:这类人可能缺乏自我管理能力,难以坚持自己的计划或目标。
5. 适应性强:他们可能会适应那些不需要太多努力的工作环境。
6. 避免困难:为了避免困难和挑战,他们可能会选择偷懒。
7. 安于现状:可能对现状感到满意,不愿意改变或尝试新事物。
需要注意的是,偷懒并不总是负面性格的体现。在某些情况下,偷懒可能是为了休息、恢复精力或避免过度劳累。然而,长期偷懒可能会对个人的职业发展和人际关系产生不利影响。
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