在中国,劳动节(即“五一国际劳动节”)的5月1日当天,按照国家规定,用人单位应当支付劳动者不低于工资的300%作为加班费。这意味着,如果劳动者在5月1日当天加班,将获得三倍的工资。

至于劳动节期间,除了5月1日之外,通常没有规定其他日期必须支付三倍工资。但是,如果劳动者在劳动节期间的其他日期加班,根据《中华人民共和国劳动法》的规定,用人单位也应当支付不低于工资的150%的加班费。所以,如果劳动者在劳动节期间的其他日期加班,将获得1.5倍的工资。
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