国庆中秋在同一天加班费如何计发(2020年国庆中秋同一天,加班算几天)

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2020年，国庆节与中秋节在同一天，根据中国的劳动法规定，加班费的计算如下：

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1. **法定节假日加班**：根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条，法定节假日（国庆节）加班，应支付不低于工资的300%。

2. **休息日加班**：如果加班发生在休息日但不是法定节假日，应支付不低于工资的200%。

具体到2020年10月1日这一天，由于这一天既是国庆节也是中秋节，按照以下情况计算加班费：

- **全天加班**：如果员工在这一天全天加班，那么这一天应视为一天法定节假日加班和一天休息日加班。因此，加班费计算如下：

- 法定节假日加班费：工资的300%

- 休息日加班费：工资的200%

- 总计：工资的300% + 工资的200% = 工资的500%

- **部分时间加班**：如果员工在这一天只加班部分时间，那么加班费的计算会根据实际加班时间按比例计算。

需要注意的是，具体的加班费计算还需要结合员工的实际工资水平、加班时长等因素来确定。此外，不同地区的具体规定可能有所不同，建议咨询当地的劳动部门或人力资源部门获取更准确的信息。

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