"有职无权"的意思是指一个人在组织或机构中担任了一定的职务,但实际并没有相应的权力或决策权。也就是说,虽然他拥有一个职位,但在实际工作中并不能发挥应有的作用,或者不能对工作产生实质性的影响。

相对的,“有权有位”则是指一个人不仅担任了某个职位,而且拥有与之职位相匹配的权力和决策权。这样的人在组织或机构中能够发挥重要作用,能够对工作产生实质性的影响和决策。
这两个成语反映了职位与权力之间的关系,以及一个人在组织中的实际地位和影响力。
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