在西方占星术中,通常认为天蝎座掌管性。天蝎座以其强烈的情感和强烈的欲望而闻名,因此被认为与性有关。不过,占星术是一种信仰体系,其解释和信仰因人而异,并没有科学依据。

至于十二星座的管理能力排名,这并不是一个固定的概念,因为占星术并没有明确的标准来衡量星座的管理能力。不同的占星师可能会有不同的看法。以下是一些基于传统占星学特点的星座管理能力描述,但请注意这仅是占星学的一种解读,并不代表实际情况:
1. **狮子座** - 狮子座的人通常被认为是自信和有领导力的,适合担任管理职位。
2. **处女座** - 处女座的人以细心和有条理著称,适合细致的管理工作。
3. **摩羯座** - 摩羯座的人通常被认为是勤奋和有毅力的,适合长期和稳定的管理角色。
4. **双子座** - 双子座的人多才多艺,适应性强,适合多变和快速变化的管理环境。
5. **水瓶座** - 水瓶座的人创新和独立,适合创新和变革性的管理。
6. **巨蟹座** - 巨蟹座的人以同情心和关怀著称,适合团队管理和人际关系。
7. **天秤座** - 天秤座的人追求和谐,适合调解和平衡的管理角色。
8. **天蝎座** - 如前所述,天蝎座与强烈的情感和欲望相关,可能适合需要强大意志力的管理职位。
9. **射手座** - 射手座的人追求自由和冒险,适合开拓和创新的管理。
10. **白羊座** - 白羊座的人充满活力和热情,适合快速决策和领导。
11. **金牛座** - 金牛座的人稳重和实际,适合稳定和保守的管理。
12. **双鱼座** - 双鱼座的人富有同情心和直觉,适合艺术和人文关怀方面的管理。
记住,这些描述是基于传统占星学的观点,并不代表所有星座成员都会具备这些特质。个人的性格和能力受到多种因素的影响,包括但不限于星座。
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