矿长作为矿山企业的负责人,需要具备以下几方面的能力:

1. **领导能力**:矿长需要具备良好的领导能力,能够带领团队高效工作,确保生产任务的顺利完成。
2. **管理能力**:矿长需要具备全面的管理能力,包括生产管理、人力资源管理、财务管理等,以确保矿山企业的正常运营。
3. **技术能力**:矿长需要具备一定的矿山技术知识,了解矿山开采的基本原理和安全生产的要求。
4. **安全意识**:矿长必须高度重视矿山安全,具备较强的安全意识,能够有效预防和处理安全事故。
5. **决策能力**:矿长需要具备良好的决策能力,能够在复杂多变的市场环境中做出正确的决策。
6. **沟通协调能力**:矿长需要与***、员工、供应商等多方进行沟通协调,确保矿山企业的顺利运营。
至于矿长是否有钱,这取决于多个因素,包括:
- **企业效益**:矿长所在企业的经济效益越好,矿长可能获得的收入越高。
- **个人能力**:矿长的工作表现和业绩也会影响其收入水平。
- **薪酬制度**:不同企业的薪酬制度不同,矿长的收入也会有所差异。
总的来说,矿长作为企业的高级管理人员,其收入通常会比普通员工高,但具体数额则因企业、个人能力、市场状况等因素而异。
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