待命算不算在工作岗位(待命算加班吗)

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待命是否算作工作岗位以及是否算加班，这取决于具体的工作性质和公司的相关政策。

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1. **待命是否算作工作岗位**：

- 如果待命是工作的一部分，比如消防员、警察、医护人员等紧急服务人员，他们的待命时间通常被视为工作岗位的一部分。

- 对于其他行业，如果待命是合同或工作协议中规定的职责，那么待命也可以算作工作岗位。

2. **待命是否算加班**：

- 如果待命期间员工需要随时待命，不能自由安排自己的时间，且在待命期间不能进行其他工作，那么这种待命可能被视为加班。

- 如果员工在待命期间可以自由安排自己的时间，或者待命期间有其他工作可以完成，那么待命可能不算作加班。

总的来说，是否将待命算作工作岗位或加班，需要根据具体情况来判断。如果员工对这一点有疑问，可以咨询公司的人力资源部门或查阅相关的劳动合同和公司政策。

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