得重症的人可以提前退休吗

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在中国，关于因重症而提前退休的政策，通常涉及以下几个方面：

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1. **医疗鉴定**：根据中国的相关法律规定，员工因患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，可以申请提前退休。

2. **相关政策**：不同地区可能有不同的具体政策。例如，一些地区可能对因患有特定重症疾病（如癌症、尿毒症等）的职工有提前退休的优惠政策。

3. **退休条件**：通常需要满足一定的年龄和工龄要求。比如，男性年满50周岁，女性年满45周岁，并且连续工龄满15年，同时满足因病丧失劳动能力的情况。

4. **申请流程**：员工需要向所在单位提交相关医疗证明和病退申请，单位审核后报当地社会保险机构审批。

具体到您的问题，重症患者是否可以提前退休，需要根据以下条件来判断：

- 患者是否满足当地有关提前退休的具体条件。

- 患者的病情是否符合因病丧失劳动能力的标准。

- 患者是否已经通过医疗鉴定程序。

建议重症患者咨询当地的劳动和社会保障部门或专业的法律人士，了解具体的政策规定和申请流程。

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