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是的,公司作为一个组织,即使缺少个别成员也能继续运转。每个员工都有其特定的职责和功能,但整体的工作流程和任务可以通过其他员工或团队来分担和完成。这种情况下,公司可能会面临一些挑战,比如需要调整工作分配、加强沟通和协作等,但只要整体结构稳固,公司通常能够适应变化并继续运营。这也是团队合作和灵活性在组织管理中的重要性所在。
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