本月入职本月发工资吗

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关于工资发放的时间，这通常取决于公司的具体规定和当地的劳动法规。在中国，很多公司会实行“本月入职，次月发工资”的政策，也就是说，员工在本月入职，工资会在下个月发放。

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但也有一些公司可能会在本月入职后立即发放工资，或者根据公司的财务周期和支付习惯有所不同。为了准确了解您所在公司的政策，建议您直接咨询人力资源部门或查阅公司的薪酬福利手册。

请注意，根据中国的《劳动法》，工资至少每月支付一次，且工资支付日不得迟于次月7日。所以，即使公司不是在本月入职就发放工资，也应当确保在次月7日前支付工资。

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