MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)是一种性格分类工具,它基于卡尔·荣格的心理类型理论。MBTI将人们的性格分为16种不同的类型,每种类型由四个字母组成,分别代表四个维度:

1. **外向(E) vs. 内向(I)**:
- 外向(E):倾向于从外部世界获取能量,喜欢社交活动。
- 内向(I):倾向于从内部世界获取能量,喜欢独处。
2. **感觉(S) vs. 直觉(N)**:
- 感觉(S):注重现实,关注具体细节,喜欢通过五官感知世界。
- 直觉(N):注重未来,关注可能性,喜欢通过直觉和抽象思维感知世界。
3. **思维(T) vs. 情感(F)**:
- 思维(T):在做决策时更倾向于逻辑和客观标准。
- 情感(F):在做决策时更倾向于价值观和人际关系。
4. **判断(J) vs. 知觉(P)**:
- 判断(J):倾向于有计划、有组织的生活方式,喜欢提前安排。
- 知觉(P):倾向于灵活、开放的生活方式,喜欢随遇而安。
根据这四个维度的组合,可以得出以下16种性格类型:
- ISTJ(内向、感觉、思维、判断)
- ISFJ(内向、感觉、情感、判断)
- INFJ(内向、直觉、情感、判断)
- INTJ(内向、直觉、思维、判断)
- ISTP(内向、感觉、思维、知觉)
- ISFP(内向、感觉、情感、知觉)
- INFP(内向、直觉、情感、知觉)
- INTP(内向、直觉、思维、知觉)
- ESTP(外向、感觉、思维、知觉)
- ESFP(外向、感觉、情感、知觉)
- ENFP(外向、直觉、情感、知觉)
- ENTP(外向、直觉、思维、知觉)
- ESTJ(外向、感觉、思维、判断)
- ESFJ(外向、感觉、情感、判断)
- ENFJ(外向、直觉、情感、判断)
- ENTP(外向、直觉、思维、判断)
MBTI广泛应用于职业规划、团队建设、个人成长等领域,帮助人们更好地了解自己和他人。然而,需要注意的是,MBTI并不是科学严谨的性格分类工具,它存在一定的局限性。
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