劳动调解部门在中国主要分为以下几类:

1. **劳动争议调解委员会**:这是最基层的劳动调解组织,通常由企业、事业单位、社会团体、乡镇人民***等设立。它们负责调解本单位的劳动争议。
2. **基层人民调解委员会**:这是设在乡镇、街道一级的调解组织,负责调解本地区的劳动争议。
3. **劳动仲裁委员会**:虽然劳动仲裁委员会主要负责处理劳动争议案件,但它们也承担一定的调解职能。劳动仲裁委员会通常设在市、县一级。
4. **工会劳动争议调解委员会**:工会组织设立的调解机构,主要调解职工与企业之间的劳动争议。
5. **行业协会劳动争议调解委员会**:某些行业协会也会设立调解委员会,以调解行业内企业与其职工之间的劳动争议。
6. **专业调解机构**:一些地区或行业会设立专业的劳动争议调解机构,提供专业的调解服务。
这些调解部门在处理劳动争议时,会遵循相关法律法规,保护劳动者的合法权益,维护社会和谐稳定。
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