军嫂生孩子有什么政策

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在中国，针对军嫂（即军人的妻子）生孩子，国家和社会都有一些优惠政策和支持措施。以下是一些主要政策：

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1. **生育保险**：军人的妻子在生育期间可以享受生育保险待遇。根据《军人配偶随军未就业期间社会保险暂行办法》，军人配偶随军未就业期间，可以参加生育保险，享受生育医疗费用和生育津贴。

2. **产假**：根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。对于军人配偶，如果是在职职工，也可以享受相应的产假。

3. **生育津贴**：军人配偶在生育期间，如果符合条件，可以领取生育津贴。生育津贴的标准一般不低于职工所在单位上年度职工月平均工资。

4. **医疗保健**：军人配偶在生育期间，可以享受免费或优惠的医疗服务。一些地方还提供孕妇保健、产前检查、产后康复等服务。

5. **住房保障**：对于符合条件的军人家庭，可以申请住房保障，如经济适用房、限价房等。

6. **教育优待**：军人子女在入学、升学等方面享有一定的优待政策，如优先录取、加分等。

7. **就业援助**：军人配偶在就业方面可以享受一定的援助，如就业培训、职业介绍等。

需要注意的是，具体的政策可能会有所不同，具体可以咨询当地的社会保险机构、人力资源和社会保障部门或者军队相关部门。

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