国有建筑公司的组织结构图通常包括以下几个层级和部门:

1. **董事会** - 作为公司的最高决策机构,负责制定公司战略和监督公司运营。
2. **总经理** - 负责公司的日常管理和运营。
3. **副总经理** - 协助总经理工作,分管不同业务板块。
4. **各部门**:
- **人力资源部**:负责招聘、培训、薪酬福利等。
- **财务部**:负责公司财务规划、预算、审计等。
- **市场部**:负责市场调研、营销策划、客户关系管理等。
- **工程部**:负责项目规划、施工管理、质量控制等。
- **技术部**:负责技术研发、技术支持等。
- **物资采购部**:负责原材料采购、设备管理等。
- **安全环保部**:负责安全生产、环境保护等。
5. **项目部** - 根据项目需要设立,负责具体项目的实施和管理。
以下是一个简化的国有建筑公司组织结构图示例:
```
董事会
│
├── 总经理
│ ├── 副总经理
│ │ ├── 人力资源部
│ │ ├── 财务部
│ │ ├── 市场部
│ │ ├── 工程部
│ │ ├── 技术部
│ │ ├── 物资采购部
│ │ └── 安全环保部
│
└── 项目部
```
请注意,实际的组织结构可能因公司规模、业务范围和具体需求而有所不同。
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