出国劳务公司需要办理的手续主要包括以下几个方面:

1. **企业注册**:
- 劳务公司需要在中国境内注册,取得营业执照。
- 根据中国相关法律法规,劳务公司需在工商行政管理部门注册,并取得相应的营业执照。
2. **资质认证**:
- 劳务公司需要取得对外劳务合作经营资格认定证书,这是开展对外劳务合作的前提条件。
- 需要向商务部门申请对外劳务合作经营资格,通过审核后取得证书。
3. **外汇管理**:
- 劳务公司需要向外汇管理部门申请办理外汇登记手续。
- 需要取得外汇管理局核发的《对外贸易经营者备案登记表》。
4. **税务登记**:
- 劳务公司需要向税务机关办理税务登记,并依法纳税。
5. **社会保险**:
- 劳务公司需要为员工办理社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6. **其他相关手续**:
- 根据具体业务需求,可能还需要办理其他相关手续,如安全许可、环保许可等。
出国劳务公司赚钱的方式主要包括以下几种:
1. **中介服务费**:
- 劳务公司为雇主和雇员提供中介服务,收取一定的中介服务费。
2. **管理费**:
- 劳务公司为雇员提供食宿、交通、保险等管理服务,收取相应的管理费。
3. **培训费**:
- 劳务公司为雇员提供出国前的培训,收取培训费。
4. **佣金**:
- 劳务公司可能从雇主那里获得佣金,作为对成功介绍雇员到国外工作的奖励。
5. **其他收入**:
- 劳务公司可能通过提供其他服务,如劳务派遣、项目管理等,获得额外收入。
需要注意的是,劳务公司开展业务时,必须遵守中国法律法规,确保合法合规经营。
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